Rapport anonyme avec WhistleBlower Plus.Les réformes Dodd-Frank adoptées en août 2011 permettent à la SEC d'accorder des amendes allant de 10% à 30% des amendes aux employés individuels qui fournissent des informations sur les violations potentielles.Les contrôles internes sont de la plus haute importance pour lutter contre ce risque accru pour votre entreprise et les lignes directes ne créent pas à elles seules une culture de conformité.Soyez proactif et utilisez WhistleBlower Plus pour prendre le contrôle et tirer parti des dénonciateurs potentiels de votre entreprise.Les groupes de conformité sont aujourd'hui confrontés à la nécessité de renforcer leurs contrôles internes sur l'augmentation des risques résultant des primes de la Whistleblower Act.Whistleblower Plus donnera à vos équipes juridiques et de conformité la capacité de traiter et de corriger de manière proactive les violations perçues et de protéger votre entreprise contre les risques financiers et de réputation ....